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Maler- und Tapezierer; m​/w​/d

in 23966, Wismar, Mecklenburg-Vorpommern, Deutschland
Unternehmen: Akzent Personaldienstleistungen GmbH
Vollzeit position
Verfasst am 2026-02-04
Berufliche Spezialisierung:
  • Fachkraft
    Gebäudewartung, Berufsarbeiter, Montagetechniker
Gehalts-/Lohnspanne oder Branchenbenchmark: 17.14 EUR pro Stunde EUR 17.14 HOUR
Stellenbeschreibung
Stellenbezeichnung: Maler- und Tapezierer (m/w/d)
Location: Wismar

Schnellbewerbung. Keine Bewerbungsunterlagen erforderlich.
Keine Bewerbungsunterlagen erforderlich.

  • Bezahlung nach und über Tarif
  • Persönliche Ansprechpartner
  • Regionale Einsätze
Zertifizierungen & Awards

Wir suchen nach Gesellen (m/w/d) für Malerarbeiten in Wismar. Die Arbeitszeit beträgt 35-40 Stunden pro Woche. Der Job startet nach Absprache und wird nach Tarifvertrag BAP bezahlt. Sie bekommen mindestens 17,14 € pro Stunde.

Ihr

Aufgaben bereich:
  • Malerarbeiten durchführen
  • Tapezieren von Wänden
  • Vorarbeiten wie Abschleifen und Abkleben
  • Unterstützung des Teams bei verschiedenen Aufgaben
  • Sauberkeit am Arbeitsplatz sicherstellen
Das bringen Sie mit:
  • Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Maler (m/w/d) oder vergleichbaren
  • Grundkenntnisse im Tapezieren
  • Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit
  • Motivation und Einsatzbereitschaft
Das sichern wir Ihnen zu:
  • Wechselprämie für Fachkräfte von bis zu 500,
    - Euro
  • zuverlässiger Arbeitgeber mit über 20 Jahren Erfahrung
  • persönliche Betreuung und Beratung durch einen festen Ansprechpartner
  • unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • gute Verdienstmöglichkeiten, übertarifliche Bezahlung
  • tarifliche Zulagen und Zuschläge für Überstunden, Nachtschicht, Sonn- und Feiertagsarbeit
  • bis zu 30 Tage Urlaub sowie Weihnachts- und Urlaubsgeld
  • kostenfreie Arbeitsschutzkleidung, wöchentliche Abschlagszahlung
  • Chance auf Übernahme in den Kundenbetrieb
  • betrieblichen Altersvorsorge
  • Freizeitausgleich für Mehrstunden
  • Mitarbeiter
    - Vorteil durch Nutzung eines Rabattportals
  • mögliche Fahrkostenbeteiligung
  • Aktionen „Mitarbeiter werben Mitarbeiter”

Alle Stellenausschreibungen richten sich stets an männliche, weibliche und diverse Bewerber
* innen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung. Die Auswahl der Bewerber
* innen erfolgt ausschließlich anhand von Qualifikationen.

Wir weisen darauf hin, dass die Übermittlung von personenbezogenen Daten über E-Mail als unsicher eingestuft wird. Bitte achten Sie darauf, dass Sie lediglich dann Bewerbungsunterlagen per E-Mail zusenden, wenn Sie das Risiko als gering einschätzen.

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Bitte beachten Sie, dass derzeit keine Bewerbungen aus Ihrem Zuständigkeitsbereich für diese Stelle über diese Jobseite akzeptiert werden. Die Präferenzen der Kandidaten liegen im Ermessen des Arbeitgebers oder des Personalvermittlers und werden ausschließlich von diesen bestimmt.
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