Maler- und Tapezierer; m/w/d
Verfasst am 2026-02-04
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Fachkraft
Gebäudewartung, Berufsarbeiter, Montagetechniker
Location: Wismar
Schnellbewerbung. Keine Bewerbungsunterlagen erforderlich.
Keine Bewerbungsunterlagen erforderlich.
- Bezahlung nach und über Tarif
- Persönliche Ansprechpartner
- Regionale Einsätze
Wir suchen nach Gesellen (m/w/d) für Malerarbeiten in Wismar. Die Arbeitszeit beträgt 35-40 Stunden pro Woche. Der Job startet nach Absprache und wird nach Tarifvertrag BAP bezahlt. Sie bekommen mindestens 17,14 € pro Stunde.
IhrAufgaben bereich:
- Malerarbeiten durchführen
- Tapezieren von Wänden
- Vorarbeiten wie Abschleifen und Abkleben
- Unterstützung des Teams bei verschiedenen Aufgaben
- Sauberkeit am Arbeitsplatz sicherstellen
- Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Maler (m/w/d) oder vergleichbaren
- Grundkenntnisse im Tapezieren
- Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit
- Motivation und Einsatzbereitschaft
- Wechselprämie für Fachkräfte von bis zu 500,
- Euro - zuverlässiger Arbeitgeber mit über 20 Jahren Erfahrung
- persönliche Betreuung und Beratung durch einen festen Ansprechpartner
- unbefristetes Arbeitsverhältnis
- gute Verdienstmöglichkeiten, übertarifliche Bezahlung
- tarifliche Zulagen und Zuschläge für Überstunden, Nachtschicht, Sonn- und Feiertagsarbeit
- bis zu 30 Tage Urlaub sowie Weihnachts- und Urlaubsgeld
- kostenfreie Arbeitsschutzkleidung, wöchentliche Abschlagszahlung
- Chance auf Übernahme in den Kundenbetrieb
- betrieblichen Altersvorsorge
- Freizeitausgleich für Mehrstunden
- Mitarbeiter
- Vorteil durch Nutzung eines Rabattportals - mögliche Fahrkostenbeteiligung
- Aktionen „Mitarbeiter werben Mitarbeiter”
Alle Stellenausschreibungen richten sich stets an männliche, weibliche und diverse Bewerber
* innen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung. Die Auswahl der Bewerber
* innen erfolgt ausschließlich anhand von Qualifikationen.
Wir weisen darauf hin, dass die Übermittlung von personenbezogenen Daten über E-Mail als unsicher eingestuft wird. Bitte achten Sie darauf, dass Sie lediglich dann Bewerbungsunterlagen per E-Mail zusenden, wenn Sie das Risiko als gering einschätzen.
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