Assistant·e médical·e

Le service

Recrutement RH situé à Porrentruy s’occupe de réceptionner toutes les candidatures pour les 4 sites de l’Hôpital du Jura (Delémont, Porrentruy, Saignelégier et Résidence la Promenade).Afin de renforcer nos équipes multiculturelles, notre défi estde trouver les personnes les plus motivées, engagées et prêtes à progresser avec nous.

Afin que votre candidature soit traitée dans les plus brefs délais, vous devez nous faire parvenir une lettre de motivation, un CV ainsi qu’une copie de vosdiplômes. Nous rappelons que les dossiers sont centralisés au service du recrutement. Il n'est donc pas nécessaire d'envoyer un dossier de candidature sur chaque site de l'H-JU.

Le service de chirurgie, situé sur notre site de Delémont, prend en charge des patients nécessitant des interventions chirurgicales dans diverses spécialités. Notre équipe pluridisciplinaire assure un suivi optimal tout au long du parcours de soins, en garantissant une prise en charge personnalisée et de qualité.

Afin de compléter notre équipe sur notre site de Delémont, nous recherchons pour un remplacement d’une durée de 3 mois, du 1er avril au 30 juin 2026 puis pour un poste fixe dès le 1er décembre 2026, un
· e:

Lieu de travail:

Lieu de travail: Delémont

Type de contrat:

Taux d'activité:

Date d'entrée:

Date de publication:

Responsabilités

• Assurer l’accueil des patients, professionnels de santé et autres visiteurs.
• Gérer les appels téléphoniques et fournir des renseignements précis.
• Gérer avec efficience les différents agendas du service.
• Assurer la saisie et le suivi des dossiers médicaux dans le respect des normes de confidentialité.
• Effectuer diverses tâches administratives: gestion des courriers, suivi des commandes, contrôle des factures, etc.
• Assurer le bon fonctionnement du service: préparation des cabines, commandes du petit matériel, etc.
• Réaliser les différents gestes techniques tels que: enlever les fils, pansements etc.
• Formation d’assistant
  · e médicale ou d’ASSC avec de solides connaissances administratives.
• Maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, Powerpoint, Outlook).
• Connaissances approfondies de la terminologie médicale.
• Parfaite maitrise de la langue française, excellentes compétences en orthographe et rédaction.
• De nature calme et attentive, vous vous exprimez avec éloquence.
• Excellentes compétences relationnelles et capacité à gérer des situations sensibles avec empathie et professionnalisme.
• Disponible pour travailler du lundi au jeudi inclus.
• Voies décisionnelles rapides avec une culture de travail positive favorisant une communication ouverte et respectueuse.
• Environnement de travail stimulant au sein d’une équipe dynamique et engagée.
• Un restaurant cafétéria avec des tarifs préférentiels.

Mme Alexandra Helbling, Secrétaire médicale Cheffe de groupe

Tél.:

Tél. :

Siaucune de nos mises au concours ne vous correspond, vous pouvez envoyer une candidature spontanéevia notre site internet.

Pour des questions environnementales, les candidatures papiers ne sont pas retournées automatiquement. Si vous souhaitez les récupérer, nous vous prions de nous en informer dans un délai de 15 jours.

Afin de préparer la relève médicale, l'H-JU s'engage dans la formation post graduée et continue des médecins. Vous désirez intégrer un environnement à l'écoute de vos besoins, dans un hôpital à taille humaine couvrant toute la palette des soins de base ? Merci de nous adresser votre candidaturespontanée, en incluant les documents suivants :

• Lettre de motivation
• Catalogue opératoire
• Certificats divers
• Références

Votre dossier sera transmisau médecin chef de service concerné pour évaluation.

Pour toute information complémentaire, le service Recrutement

RH se tient à votre disposition.