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Coordinador de Servicios de Pintura

Job in Crown Point, Lake County, Indiana, 46307, USA
Listing for: CertaPro Painters of Northwest Indiana
Full Time position
Listed on 2026-03-01
Job specializations:
  • Construction
Salary/Wage Range or Industry Benchmark: 150000 - 200000 USD Yearly USD 150000.00 200000.00 YEAR
Job Description & How to Apply Below

Beneficios

  • 401(k)
  • Coincidencia 401(k)
  • Bonificación basada en el rendimiento
  • Coche de empresa
  • Partidos de la empresa
  • Salario competitivo
  • Horario flexible
  • Uniformes gratuitos
  • Seguro médico
  • Oportunidad de ascenso
  • Tiempo libre remunerado
  • Reparto en beneficios
  • Formación y desarrollo

Certa Pro Painters es un líder en la industria de la pintura residencial y comercial en toda Norteamérica. Somos una organización de pintores profesionales especializados en embellecimiento de viviendas y edificios; interiores, exteriores, comerciales, oficinas y condominios. Nuestro éxito se ha construido sobre la base de ofrecer certeza a nuestros clientes: la certeza de un trabajo bien hecho. Nos centramos en los detalles de cada proyecto y, lo más importante, en nuestros clientes.

Resumen

del coordinador de proyectos de pintura
  • Ofrecer una experiencia excepcional para que los clientes de Certa Pro Painters nos diferencien radicalmente de la competencia y fomenten la '
    Entrega de Experiencias Extraordinarias
    '.
  • Cumplir con las obligaciones de las funciones esenciales;
    Producción, Marketing, Aseguramiento de la Calidad, Administración, Seguridad y Desarrollo de Negocio.
Responsabilidades del Coordinador de Proyectos de Pintura
  • Ofrecer una oportunidad laboral excepcional para los Supervisores de Obras de Certa Pro Painters para diferenciarnos de nuestros competidores como empleadores preferidos en la plantilla de pintura.
  • Proporcionar un apoyo excepcional a los Supervisores de Obra de Certa Pro Painters y fomentar una cultura de rendimiento dentro del equipo.
  • Atienden a todos los clientes de Certa Pro Painters con el objetivo de satisfacer sus necesidades de pintura y construir clientes para toda la vida.
  • Desarrolla una relación de trabajo estrecha con el Asociado de Ventas y el Asociado de Oficina para asegurar que todas las expectativas establecidas con los clientes se cumplan y se ejecuten de la mejor manera.
  • Desarrollar un programa de reclutamiento, desarrollo y retención para los Supervisores de Obra, así como incorporarlos adecuadamente para prepararlos para el éxito en producción.
  • Asegúrate de que todos los programas y sistemas de campo se estén ejecutando.
  • Responsable de proporcionar formación continua e inspecciones relacionadas con la seguridad, así como de organizar reuniones de seguridad.
  • Responsable de garantizar que todos los equipos sigan las directrices de la Administración de Seguridad y Salud Ocupacional (OSHA), las directrices de la Agencia de Protección Ambiental (EPA) sobre Seguridad con Plomo y posean y mantengan las Hojas de Datos de Seguridad de Materiales (MSDS) requeridas.
Cualificaciones y habilidades para Coordinador de Proyectos de Pintura
  • Se prefiere un título de 2 años en un campo relacionado.
  • Experiencia coordinando proyectos con la producción y la satisfacción del cliente
  • Habilidades excepcionales de comunicación con un carácter amable y positivo
  • Fuertes habilidades de escritura/verbal, incluyendo corrección de textos y matemáticas básicas para estimar
  • Gran atención al detalle y una fuerte ética de trabajo
  • Habilidades informáticas básicas
  • Historial probado de capacidad para fijar, cumplir y superar objetivos
  • Debe hablar, leer y escribir inglés - Comprensión y expresión oral en español ideal
  • Permiso de conducir sin restricciones y historial de conducción limpio
  • Meticuloso, limpio, detallista y orgulloso de tu trabajo.
  • Basado en resultados
  • Capacidad para trabajar de lunes a viernes, con algunos sábados y otras noches dependiendo de las necesidades actuales del proyecto.

Cada negocio de Certa Pro Painters® es de propiedad y gestión independiente.

#J-18808-Ljbffr
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