Genehmigungsplaner für Energieleitungen m​/w​/d

Overview

Der Geschäftsbereich High Voltage realisiert eine nachhaltige und zukunftsfähige energietechnische Infrastruktur wie Freileitungsmasten, Energietrassen und Umspannwerke.

Die SPIE SAG GmbH sucht Dich als Genehmigungsplaner für Energieleitungen m / w / d hierfür zum nächstmöglichen Zeitpunkt.

• Ausbildung oder Studium mit Geo- oder Planungsbezug, Geographie, Geowissenschaften, Umweltplanung, Stadtplanung, Landschaftswissenschaften oder eine gleichwertige Qualifikation (Studium, Aus- / Weiterbildung)
• Wünschenswert ist technisches Grundwissen in der Planung / Trassierung von Energieleitungen sowie Kenntnisse relevanter Gesetze, Richtlinien und Vorschriften (Technik und Umwelt; dt. Genehmigungsrecht, speziell in Planverzichts-, Plangenehmigungs- und Planfeststellungsverfahren)
• Ehrgeiz sich in neue Themenfelder einzuarbeiten - Du erhältst professionelle Einarbeitungsmöglichkeit in die verschiedenen Aufgaben felder einschließlich der firmeninternen Berechnungsprogrammen
• Eigenverantwortlichen, engagierter und verantwortungsbewusster Arbeitsstil sowie eine ausgeprägte Kooperations- und Kommunikationsfähigkeit für die erfolgreiche Zusammenarbeit im Team
• Kompetentes Auftreten gegenüber Auftraggebern und Verhandlungsgeschick mit Behörden, TöB oder privaten Eigentümern

• Bearbeitung von Projektaufgaben innerhalb der Trassenplanung von Hoch- und Höchstspannungsleitungen zur Erlangung der Genehmigung von Trassenverläufen für den jeweiligen Netzbetreiber
• Ermittlung und Kontaktaufnahme zu betroffenen Trägern öffentlicher Belange (TöB) und Fremdleitungsbetreibern
• Klärung von Folgeaktivitäten bis hin zur Vorbereitung der Verhandlungsunterlagen von Kreuzungsgenehmigungen
• Unterstützung bei der Erarbeitung von Lösungswegen zur Erlangung von Genehmigungen in Kooperation mit unseren Auftraggebern sowie in Abstimmung mit der verantwortlichen Genehmigungsbehörde
• Ganzheitliche Begleitung der Genehmigungsverfahren in Zusammenarbeit mit unseren Projektleitern
• Sicherer Umgang im Stakeholdermanagement, mündlich und schriftlich

• Unbefristete Anstellung :
  Wir möchten gemeinsam mit Dir die Zukunft gestalten, daher streben wir eine langfristige Zusammenarbeit an.
• Attraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif :
  Wir bieten Dir nicht nur eine faire Vergütung, sondern auch eine Vielzahl von Zusatzleistungen.
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld :
  Welches Dir die Möglichkeit bietet, Deine freien Tage noch entspannter zu genießen.
• 30 Tage Urlaub :
  Um Dich zu erholen und neue Energie zu tanken.
• Work-Life-Balance : 38h-Woche mit Arbeitszeitkonto sowie Möglichkeiten von Mobile-Work, die es Dir ermöglichen Arbeit und Privatleben gut zu vereinbaren.
• Betriebliche Altersvorsorge :
  Wir legen großen Wert auf Deine langfristige Absicherung und unterstützen Dich dabei mit bis zu 600 EUR pro Jahr als Arbeitgeberzuzahlung.
• Krankenzusatzversicherung mit Facharzttermin-Service :
  Zusätzliches Krankentagegeld während Deines Krankengeldbezugs und telefonische Gesundheitsberatung.
• Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm :
  Wir bieten Dir die Chance direkt vom Erfolg unseres Unternehmens zu profitieren.
• Prämie bis zu 2.550€ :
  Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“
• Wachsende und innovative Unternehmensgruppe :
  Werde Teil von SPIE und gestalte gemeinsam mit uns die Zukunft. Profitiere von einem nachhaltigen Geschäftsmodell, welches Dir langfristige Sicherheit bietet.
• Nachhaltigkeit und Umweltbewusstsein :
  Stell Dir vor, wie Du Großprojekte der Energieinfrastruktur unterstützt und damit aktiv an der Gestaltung der Energiewende mitwirkst.
• SPIE-Akademie :
  Bei uns werden Deine Ideen geschätzt und Innovation gefördert. Entwickle Dich gemeinsam mit uns individuell fachlich und persönlich weiter - denn Dein Wachstum ist unser Wachstum.
• Freiraum für Ideen :
  Flache Hierarchie im Geschäftsbereich mit Freiräumen für eigene Ideen, innovative Lösungen und selbständiges Arbeiten.
• Kultur des Miteinanders :
  In unseren Teams herrscht eine Kultur des Miteinanders, mit einer Kommunikation auf Augenhöhe. Dies schafft eine Arbeitsumgebung, in der Du Dich wohlfühlen und Deine Leistung voll entfalten kannst.
• Firmenevents…