3rd Class Power Engineer​/Ingénieur en énergie de 3e classe

3rd Class Power Engineer / Ingénieur en énergie de 3ᵉclasse

Date de fin d’affichage :
Le 11 mars 2026

Statut : Régulier, temps plein

( Français à suivre )

Mobilisez vos forces pour atteindre un but précis

Chez Pfizer, nous pensons que chaque rôle contribue à notre mission, soit d’améliorer la vie des patients. Que vous participiez à la conception et à la mise au point de procédés de fabrication pour des produits ou que vous contribuiez à la maintenance des systèmes, l’ingénierie est essentielle pour garantir que la clientèle et les patient
· e·s reçoivent les médicaments dont ils ont besoin. En collaborant avec notre équipe d’ingénierie avant-gardiste, vous jouerez un rôle central dans l’accélération de la distribution des médicaments dans le monde entier.

Dans le cadre de ce poste, vous assumerez les fonctions suivantes:

• Exploiter et entretenir en toute sécurité l’équipement de l’usine utilisé pour fournir les services utilitaires, et assurer la protection contre les incendies et l’alimentation en électricité.
• Effectuer l’entretien régulier de l’équipement des installations.
• Soutenir les activités de fabrication et assurer le dépannage en cas de problèmes.
• Assumer la responsabilité des contributions individuelles pour atteindre les objectifs de l’équipe, travailler efficacement en tant que membre de l’équipe et coordonner ses efforts avec les autres.
• Gérer son temps et son développement professionnel, et prendre la responsabilité de ses résultats.
• Suivre les procédures standard pour accomplir des tâches d’envergure, de séquence et de complexité diverses dans les délais convenus.
• Repérer et résoudre les problèmes courants.
• Mener à bien les tâches avec un degré modéré de supervision en suivant les procédures établies et en signalant au superviseur ou à la superviseure tout écart par rapport aux procédures standard.
• Vérifier que le travail est réalisé selon les normes en vigueur afin d’en garantir l’exactitude et la qualité.
• Participer à des activités de travail multidisciplinaires, prêter main-forte dans le cadre des vérifications des installations, participer aux activités du comité de sécurité et respecter les exigences et les protocoles en matière d’environnement, de santé et de sécurité.
• Suivre l’historique des réparations effectuées aux systèmes et à l’équipement de soutien des processus, diriger des activités d’amélioration continue, ou y participer, et formuler des recommandations sur l’amélioration des performances des machines.

• Certificat d’ingénieur en énergie de 3ᵉclasse du Manitoba.
• Maîtrise de l’utilisation de logiciels.
• Solide compréhension des disciplines techniques ou opérationnelles fondamentales.
• Excellentes aptitudes pour la communication orale et écrite.
• Solides compétences en matière de travail d’équipe et de collaboration.
• Capacité à soulever des charges de 25kg.
• Capacité à travailler dans des espaces confinés.
• Capacité à porter un appareil de protection respiratoire autonome.
• Bilinguisme (français et anglais) – Un niveau avancé d’anglais, tant à l’oral qu’à l’écrit, est requis afin de permettre à la personne de collaborer efficacement avec des collègues et partenaires situés ailleurs au Canada et à l’international de façon quotidienne dans le cadre de ses responsabilités.

• Expérience dans le domaine biopharmaceutique.
• Connaissance des bonnes pratiques de fabrication.
• Solide compréhension des normes de gestion de sécurité des procédés de la Food and Drug Administration.
• Expérience en matière d’activités d’amélioration continue.
• Capacité à lire et à interpréter des plans et des schémas détaillés.
• Excellentes compétences en matière de gestion du temps et d’organisation.
• Connaissance et compréhension de base des outils d’IA courants et curiosité quant à leur emploi pour améliorer la productivité.

Chez Pfizer, nous accueillons la diversité et l'inclusion pour stimuler l'innovation et la croissance. Nous sommes déterminés à créer des équipes inclusives et un milieu de travail équitable pour que nos employés puissent exprimer leur vraie personnalité au travail.

Nous nous efforçons également d'offrir une expérience de candidature accessible à nos employés potentiels ayant des habiletés différentes. N'hésitez pas à nous faire savoir si vous avez besoin de mesures d’adaptation au cours du processus de recrutement.