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Technischer Sachbearbeiter; m​/w​/d SHK

in 34582, Borken, Hessen, Deutschland
Unternehmen: StudySmarter
Vollzeit position
Verfasst am 2026-02-09
Berufliche Spezialisierung:
  • Wirtschaft
    Betriebswirtschaftslehre, Büro-Verwaltung
Gehalts-/Lohnspanne oder Branchenbenchmark: 40000 - 60000 EUR pro Jahr EUR 40000.00 60000.00 YEAR
Stellenbeschreibung
Stellenbezeichnung: Technischer Sachbearbeiter (m/w/d) SHK

Ressmann bad&heizung GmbH

Wir sind spezialisiert auf die Sanierung und den Umbau von Badezimmern. Unser Aufgaben gebiet reicht von der Planung über die Gestaltung von neuen Bädern bis hin zur Koordination aller anfallenden Arbeiten. Unsere Kunden erhalten alle Leistungen aus einer Hand. Für diesen spannenden Aufgaben bereich im SHK-Handwerk suchen wir Sie!

Das bieten wir
  • Sicherer Arbeitsplatz – mit unbefristetem Arbeitsvertrag und attraktiver Vergütung
  • Extras für Ihre Leistung – Urlaubs- und Weihnachtsgeld inklusive
  • Für Ihre Zukunft ist gesorgt – mit betrieblicher Alters- und Gesundheitsvorsorge
  • Weitere Benefits – z.

    B. Jobrad, damit Sie fit zur Arbeit kommen
  • Gezielte Weiterbildung – wir unterstützen Ihre berufliche Entwicklung
  • Teamgeist und Events – gemeinsame Firmenveranstaltungen wie Kartfahren oder Tontaubenschießen fördern unser kollegiales Miteinander
Die Verantwortlichkeiten umfassen
  • Angebote erstellen – inklusive Kalkulation und Abrechnung
  • Aufträge abwickeln – vom Ein- bis zum Verkauf, zuverlässig und effizient
  • Kommunikation – als Schnittstelle zwischen Kunden, Lieferanten und Projektteams
  • Materialdisposition – Bestellungen koordinieren und im Blick behalten
  • Dokumente prüfen – von Lieferscheinen über Rechnungen bis hin zu technischen Unterlagen
  • Organisation stärken – bei Projekten mitwirken und Abläufe dokumentieren
Das wünschen wir uns
  • Qualifizierung – Ausbildung als Industriekaufmann (m/w/d), Anlagenmechaniker/in SHK (m/w/d) oder vergleichbar
  • Technisches Verständnis – Interesse an Prozessen rund um Sanitär und Heizung
  • Branchenerfahrung – wünschenswert, aber kein Muss
  • Persönliche Stärken – Organisationstalent, Engagement und Teamfähigkeit
  • Selbstständigkeit – eigenverantwortlich arbeiten und Aufgaben im Griff haben
#J-18808-Ljbffr
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