Zentrale Praxisanleitung; m​/w​/d

MEDITAS GmbH – Gemeinsam gute Pflege gestalten. Als zentrale Praxisanleiterin / zentraler Praxisanleiter (m/w/d) bist du das pädagogische Herzstück unserer Ausbildungslandschaft. Du begleitest Lernende strukturiert, reflektiert und nah am Menschen – gemäß den Anforderungen des Pflegeberufegesetzes und der Pflegefachassistenz-Ausbildung.

• Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachfrau/Pflegefachmann oder gleichwertiger Abschluss
• Anerkannte berufspädagogische Zusatzqualifikation für Praxisanleitung (mind. 300 Stunden) gemäß § 4 PflAPrV
• Jährliche berufspädagogische Fortbildung (mind. 24 Stunden)
• Freude an Ausbildung, pädagogisches Talent & kommunikative Stärke
• Organisationsgeschick, Teamorientierung und Begeisterung für moderne Lernmethoden

Strukturierte Ausbildungsplanung

• Planung, Organisation und Dokumentation der Praxisanleitung nach Ausbildungsplan (mind. 10 % der praktischen Einsatzzeit gemäß § 4 PflAPrV)
• Erstellung individueller Lern- und Entwicklungspläne
• Enge Abstimmung mit Pflegeschulen, Kooperationspartnern und internen Teams

Praxisanleitung & Kompetenzentwicklung

• Zielgerichtete, geplante und situative Anleitung zur schrittweisen Kompetenzentwicklung gemäß PflBG (§§ 6 u.
  8)
• Einsatz moderner Lehrmethoden (z.B. Vier-Stufen-Methode, Fallarbeit, Reflexionsgespräche)
• Förderung der Selbstständigkeit, Entscheidungsfähigkeit und professionellen Haltung der Auszubildenden
• Vermittlung pflegerischer Werte wie Empathie, Achtsamkeit und ethische Reflexion

Bewertung, Feedback & Dokumentation

• Kompetenzorientierte Beurteilung und Feedbackgespräche gemäß gesetzlichen Vorgaben
• Unterstützung beim Führen des Ausbildungsnachweises gemäß § 4 PflAPrV
• Erstellung von Leistungsbewertungen und Beteiligung an Prüfungsprozessen (z.B. als Mitglied im Prüfungsausschuss)

Sicherstellung der Ausbildungsqualität

• Enge Zusammenarbeit mit Lernorten (Schule & Praxis) gemäß den Empfehlungen des BMFSFJ
• Mitwirkung an Qualitätsentwicklungsmaßnahmen, Ausbildungsbesprechungen Jour Fixe Mit Geschäftsführung und Praxisanleiterkonferenzen
• Förderung einer attraktiven, wertschätzenden und lernförderlichen Ausbildungskultur

Verantwortung in der Pflegefachassistenz-Ausbildung

• Umsetzung der analogen gesetzlichen Vorgaben zur Praxisanleitung in der Pflegefachassistenz-Ausbildung (gemäß Handreichungen zu PflBG & Pflegefachassistenz)

Sicherstellung der Pflegequalität

• Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Pflegevisiten bei Auszubildenden und Mitarbeitenden
• Reporting der Pflegevisiten an Pflegedienstleitung/Geschäftsführung
• Durchführung und Begleitung des Onboardings bei neuen Auszubildenden und Mitarbeitenden

• Ein Arbeitsumfeld, das Innovationen in der Pflege aktiv lebt
• Wertschätzung für deine pädagogische Expertise
• Gestaltungsspielraum für moderne Ausbildungskonzepte
• Ein herzliches Team, das Ausbildung als gemeinsame Aufgabe versteht