Elektroniker:in - Energie- und Gebäudetechnik - Bielefeld - Azubi Übernahme

Overview

Als Teil des Wohnungskonzerns Vonovia SE sorgen wir mit rund 4.000 Mitarbeiter:innen des Technischen Services an 47 Standorten in ganz Deutschland dafür, dass in unseren Wohngebäuden alles fachgerecht instandgehalten wird. Ob Installationen, Reparaturen, Wartungen, Instandsetzungen oder Renovierungen – unser starkes Team aus Handwerker:innen kümmert sich darum, dass sich unsere Mieter:innen in ihrem Zuhause sicher und gut aufgehoben fühlen.

Für uns spielen Sicherheit und Verlässlichkeit der Elektroinstallationen und
-anlagen in unseren über 540.000 Wohnungen eine ganz wichtige Rolle. Das bedeutet für dich:
Du bist eingebunden in wichtige Aufgaben und zukunftsweisende Projekte. Du arbeitest wohnortnah, eigenverantwortlich sowie mit moderner Technik und Elektrotechnik. Bei uns profitierst du von einem Arbeitsvertrag mit Festgehalt, geregelten Arbeitszeiten und vielen Vorteilen. Komm ins Team Vonovia. V.ROCK IT.

Wir suchen

Dich für den Technischen Service!

Elektroniker:in - Energie- und Gebäudetechnik - Bielefeld - Azubi Übernahme 2026

• Durchführung von
  Einzelreparaturen
  
• Behebung von
  Versicherungsschäden
  
• 
  Modernisierung
  von Wohnungen
• 
  Kleininstandhaltung
  und
  Störungsbeseitigung
  (z.B. Austausch defekter Schalter, Steckdosen, Lampen, Reparaturen von Klingel-/Sprechanlagen)
• Behebung von
  Stromausfällen
  
• Durchführung von
  Prüfungen nach VDE
  (z.B. Besichtigung und Prüfung der Elektroanlage in einer Mietwohnung (E-Check))
• 
  Wohnungsinstallation
  (z.B. Leitungsverlegung und Montagearbeiten im Bereich Wohnungsmodernisierung)

• Abgeschlossene
  Berufsausbildung als Elektroniker:in fürEnergie- und Gebäudetechnik
  oder in einem vergleichbaren Gewerk
• Gerne auch engagierte Berufsanfänger
• Erfahrung in der
  Bestandspflege von Wohnimmobilien
  wünschenswert
• Flexibilität, Engagement und
  selbstständiges Arbeiten
  
• 
  Kundenfreundliches
  und kompetentes Auftreten

• Einen zukunftssicheren,
  unbefristeten
  Arbeitsvertrag bei ganzjähriger Beschäftigung in einem modernen, krisenfesten DAX 30 Unternehmen mit gesicherter Auftragslage,
• Ein attraktives monatliches Festgehalt bei geregelten Arbeitszeiten mit Stundenkonten,
• 
  Jährliche Prämienzahlung
  , Aktienprogramm und Mitarbeiter werben Mitarbeiter Programm und dazugehörige Prämie,
• 
  Zusätzliche Sozialleistungen
  (Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge),
• Gruppenunfallversicherung (auch in der Freizeit),
• 
  Moderne Arbeitsmittel
  und Fuhrpark sowie innovative Arbeitsabläufe (Baustellenbelieferung),
• Funktionale Arbeitskleidung
• Weiterbildungs- & Entwicklungsmöglichkeiten
• Firmenveranstaltungen (z.B. Fußballcup, Weihnachtsfeier, Teamevents),
• 
  Mitarbeitervorteile
  (z.
  
  B. Fitnesskooperationen, Job Rad, attraktive Ferienwohnungen, Vorteilsportale Rabattaktionen),
• Es erwartet dich ein schlagkräftiges und kollegiales Team, das sich auf dich freut