Ich biete Weiterbildung für Ihre Mitarbeiter
in
10115, Berlin, Berlin, Deutschland
Verfasst am 2026-01-15
Unternehmen:
AB Ziel Arbeit Beratung GmbH
Vollzeit
position Verfasst am 2026-01-15
Berufliche Spezialisierung:
-
Sicherheit
Stellenbeschreibung
Übersicht
Umfassende Vorbereitung auf die Sachkundeprüfung (Bewachungsgewerbe, Sachkunde nach §34a) in hybrider Durchführungsform für Ihre Mitarbeiter mit kleinem Schein.
Es gibt zunächst eine Einleitung bzw. Einführung. Anschließend werden die Themengebiete wie folgt unterteilt:
Inhalte der Weiterbildung- 1. Recht der Sicherheit und Ordnung, Gewerberecht (40 UE)
- 2. Datenschutz, Umgang mit Waffen, Grundzüge der Sicherheitstechnik (40 UE)
- 3. Bürgerliches Gesetzbuch, Umgang mit Menschen, Verhalten in Gefahrensituationen, Deeskalationstechniken in Konfliktsituationen, sowie interkulturelle Kompetenz unter besonderer Beachtung von Diversität und gesellschaftlicher Vielfalt (40 UE)
- 4. Unfallverhütungsvorschriften Wach- und Sicherungsdienste, nochmalige Aufarbeitung und Probeprüfungen (40 UE)
- Recht der Sicherheit und Ordnung
- Gewerberecht
- Datenschutzrecht
- Bürgerliches Gesetzbuch
- Straf- und Strafverfahrensrecht
- Unfallverhütungsvorschrift Wach- und Sicherungsdienste
- Umgang mit Menschen, insbesondere Verhalten in Gefahrensituationen, Deeskalationstechniken in Konfliktsituationen sowie interkulturelle Kompetenz unter besonderer Beachtung von Diversität und gesellschaftlicher Vielfalt
- Grundzüge der Sicherheitstechnik
Unterrichtszeiten: Mo. – So. je nach Absprache, damit Ihre Mitarbeiter diesen Kurs berufsbegleitend besuchen können.
Zertifikate und PreisDen Teilnehmern wird durch ein hausinternes Zertifikat die Teilnahme an der Weiterbildung bescheinigt. Die Teilnehmer werden schon zu Beginn durch den Dozenten für die nächste IHK-Sachkundeprüfung angemeldet.
- Preis:
Pauschale von 6000,
- Euro für bis zu 10 Teilnehmer. Jeder weitere Teilnehmer kostet eine Pauschale von 1000,
- Euro.
Bitte beachten Sie, dass derzeit keine Bewerbungen aus Ihrem Zuständigkeitsbereich für diese Stelle über diese Jobseite akzeptiert werden. Die Präferenzen der Kandidaten liegen im Ermessen des Arbeitgebers oder des Personalvermittlers und werden ausschließlich von diesen bestimmt.
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