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Gastronomischen Gebietsleiter; m​/w​/d

in 10115, Berlin, Berlin, Deutschland
Unternehmen: IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit
Vollzeit position
Verfasst am 2026-01-30
Berufliche Spezialisierung:
  • Gastronomie
    Hotel Management, Veranstaltungsplanung
Gehalts-/Lohnspanne oder Branchenbenchmark: 80000 - 100000 EUR pro Jahr EUR 80000.00 100000.00 YEAR
Stellenbeschreibung
Stellenbezeichnung: Gastronomischen Gebietsleiter (m/w/d)
Stellendetails zu:
Gastronomischen Gebietsleiter (m/w/d)

Veröffentlichungsdatum:
Vor 2 Tagen veröffentlicht

Stellenbeschreibung Wir suchen zum nächstmöglichen Termin einen Gastronomischen Gebietsleiter (m/w/d) VZ für den Raum Berlin und Umgebung

Seit 50 Jahren sind wir als gastronomischer Dienstleister am Markt und zählen zu den besten Caterern in Deutschland. Unser Unternehmen steht für höchste Qualität und ein unvergessliches Erlebnis für unsere Gäste. Wir haben es uns zur Aufgabe gemacht, unsere Standorte auszubauen und brauchen Sie, um weiter wachsen zu können!

Wenn Sie unsere Betriebsrestaurants in Berlin und Umgebung erfolgreich wirtschaftlich führen, höchste Qualität gewährleisten und die Zufriedenheit unserer Gäste sicherstellen möchten, sind Sie bei uns genau richtig! Wir freuen uns sehr auf Ihre Bewerbung als Gastronomischer Gebietsleiter (m/w/d) und darauf, gemeinsam mit Ihnen unsere Gastronomie zum Erfolg zu führen und weiterzuentwickeln!

Ihr zukünftiges

Aufgaben gebiet
  • Überwachung, Steuerung und Kontrolle der Betriebsrestaurants im Raum Berlin
  • Betriebssteuerung unter wirtschaftlichen und qualitativen Gesichtspunkten
  • Sicherung und Steigerung der Gäste-, Kunden- und Mitarbeiterzufriedenheit
  • Kompetenter Ansprechpartner unserer Kunden vor Ort
  • Erstellung der Jahresbudgets und Verantwortung für das Betriebsergebnis
  • Vorbereitung und Umsetzung von Betriebseröffnungen
  • Hand in Hand Erarbeitung maßgeschneiderter moderner Verpflegungskonzepte zusammen mit den Betriebsleitern und der zentralen Verwaltung
  • Abgeschlossene, gastronomische Berufsausbildung
  • Mehrjährige Führungserfahrung, vorzugsweise in der Gemeinschaftsverpflegung
  • Fundierte Kenntnisse im Bereich Betriebsführung, Personalmanagement und Budgetplanung
  • Ausgezeichnete Führungs- und Kommunikationsfähigkeiten, auch in englischer Sprache (mind. B-Level)
  • Sicheres, kompetentes und freundliches Auftreten, sowohl bei Verhandlungen mit Vertragspartnern, als auch bei Ihren Mitarbeitenden und bei Unternehmenspräsentationen
  • Uneingeschränkte Dienstleistungsorientierung
  • Flexibilität und Bereitschaft zu Dienstreisen
  • Ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein gepaart mit Kreativität
  • Gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office und Kassensystemen
Wir bieten Ihnen
  • Unbefristeten Arbeitsvertrag
  • Vorzüge eines bundesweit aufgestellten Unternehmens mit flachen Hierarchien
  • Geregelte Arbeitszeiten, Homeoffice-Flexibilität und freie Wochenenden
  • Sonderleistungen, wie Weihnachts- und Urlaubsgeld, betriebl. Altersvorsorge, sowie passgenaue Weiterbildungsmaßnahmen
  • Bereitstellung eines Firmenwagens auch zur Privatnutzung
  • Urban Sports Mitgliedschaft
  • Möglichkeit zur Bezuschussung eines Job Rades
  • Firmenlaptop und Mobiltelefon
  • Die Möglichkeit Ihre Ideen einzubringen und das Unternehmen mitzugestalten
Das ist uns sehr wichtig

Wir lieben die Arbeit im Team. Unsere Gäste lieben das Ergebnis. Kreatives Handwerk, die Freude am Genuss, der Anspruch an höchste Qualität und Nachhaltigkeit, sowie die Herstellung erstklassiger Produkte prägen unseren Arbeitsalltag. Sowohl in unseren Betriebsstätten als auch in der zentralen Verwaltung verstehen wir uns als absolute Dienstleister. Transparenz und eine offene Unternehmenskultur sind für uns selbstverständlich.

So geht es weiter
  • Bitte bewerben Sie sich direkt online mit Ihren vollständigen Unterlagen, einschließlich Lebenslauf und frühestmöglichem Eintrittstermin.
  • Ein vollständiger Lebenslauf ist entscheidend, um im Bewerbungsprozess berücksichtigt zu werden - wir freuen uns darauf, Sie persönlich kennenzulernen und alle Details gemeinsam zu besprechen.
Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns!

Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu.

Ihre gründliche Einarbeitung ist sichergestellt!

Als neues Mitglied innerhalb der L & D-Familie möchten Sie sich natürlich schnell effektiv einbringen können. Mit einem zielgerichteten Onboarding sorgen wir dafür, dass Sie schnellstmöglich mit allen Strukturen und Arbeitsmittel vertraut sind und Ihre Expertise gewinnbringend einsetzen können.

Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt. Wir freuen uns auf Sie!

Unternehmensdarstellung: L & D GmbH 9090

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#J-18808-Ljbffr
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