Recruiter, Talent Manager

Ihre Rolle

Als Recruiter bei der Bank J. Safra Sarasin sind Sie verantwortlich für die Besetzung von Positionen aller Senioritätsstufen und Fachbereichen in der Schweiz. Dabei stehen Sie in ständigem Austausch mit Linienvorgesetzten, HR Business Partnern und Kandidaten.

• Verantwortung für den gesamten Rekrutierungsprozess der zugeteilten Positionen von der Ausschreibung bis zur Anstellung, einschliesslich Führen von Interviews
• Begleitung und Beratung der Führungskräfte vor, während und nach dem Rekrutierungsprozess
• Fachliche Verantwortung für die kontinuierliche Verbesserung des Rekrutierungsprozesses
• Analyse von Bewerberdaten und Branchentrends zur Verbesserung der Rekrutierungsstrategie
• Ferienvertretung der Rekrutierungskoordinatorin bei der Organisation von Interviews und im Bewerbermanagement

• Mindestens 3 Jahre in der Rekrutierung, idealerweise in der Finanzbranche
• Überzeugendes Auftreten und stilsichere Kommunikation in Deutsch und Englisch
• Proaktive und gewinnende Persönlichkeit, die sehr gut mit verschiedenen Stakeholdern unterschiedlicher Hierarchiestufen zusammenarbeiten kann
• Fähigkeit, unter Druck zu arbeiten und Prioritäten zu setzen, um in einem internationalen und dynamischen Arbeitsumfeld erfolgreich zu sein
• Gute MS-Office-Kenntnisse und die Fähigkeit, Daten zu analysieren
• Hands-on-Mentalität und Bereitschaft, für Bewerberinterviews gelegentlich nach Zürich zu reisen

• Unternehmerisches Denken in einer familiengeführten Bank
• Zentrale Bürostandorte in der ganzen Schweiz
• Ausgezeichnete Versicherungsleistungen von der Bank getragen
• Beitrag zur Krankenversicherung und Essenszulage
• Globale Wachstumsstrategie und stabiles Umfeld
• Wettbewerbsfähiges Angebot

Als führende nachhaltige Privatbank bieten wir dynamische und individuelle Beratungsdienstleistungen und Vermögensverwaltung für private und institutionelle Kunden. Unser Erfolg hängt von der Begeisterung und dem Engagement unserer Mitarbeitenden ab und wir schätzen jede Person mit ihrem einzigartigen Fachwissen, ihren beruflichen Qualifikationen und ihrer sozialen Kompetenz.

Wir sind seit mehr als 180 Jahren an 30 Standorten weltweit erfolgreich tätig und bieten unseren Mitarbeitenden die Chance, Teil unseres Erfolgs zu sein. Unsere Mitarbeitenden sind unser wertvollstes Kapital. Wir sind stolz auf unsere einzigartige Kultur, die Unternehmertum fördert und von einem hohen Teamgeist sowie der positiven Einstellung jedes Einzelnen geprägt wird. Schliessen Sie sich unserem internationalen Team an und werden Sie Teil des nächsten Kapitels der J.

Safra Sarasin Gruppe.