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Product Manager Hometextile; m​/w​/d

Job in 4040, Basel, Kanton Basel-Landschaft, Switzerland
Listing for: Manor
Full Time position
Listed on 2026-01-15
Job specializations:
  • Business
  • Retail
Salary/Wage Range or Industry Benchmark: 30000 - 80000 CHF Yearly CHF 30000.00 80000.00 YEAR
Job Description & How to Apply Below
Position: Product Manager Hometextile (m/w/d) 100%

Deine Verantwortung

  • Du entwickelst die Sortimentsstrategie und setzt diese um.
  • Du bist verantwortlich für die Sortimentsgestaltung, beobachtest die Konkurrenz und spürst neuste Trends auf.
  • Zusammen mit dem Assistant Product Manager und den Lieferanten bist du für das fortlaufende Aktualisieren des Sortiments sowie das Erstellen von Planogrammen zuständig.
  • Du führst Einkaufsverhandlungen und trägst die Verantwortung fürs Lieferantenmanagement.
  • Du richtest dich voll und ganz nach der Zielerreichung in Bezug auf Budget, Umsatz, Marge und Lager aus.
  • Du arbeitest intensiv mit den Warenhäusern sowie den Bereichen e-Commerce und Marketing zusammen, um die bestmögliche Kommunikation der Produkte sowie Kampagnen sicherzusellen.
Dein Profil
  • Du verfügst über eine kaufmännische Grundausbildung sowie eine betriebswirtschaftliche Weiterbildung mit Schwerpunkt Einkauf.
  • Du bringst zwingend einige Jahre Berufserfahrung in der Beschaffung oder im Einkauf mit.
  • Du setzt Prioritäten richtig, arbeitest strukturiert und bist belastbar.
  • Du ergreifst gerne die Initiative und fühlst dich in einem dynamischen, abwechslungsreichen Umfeld wohl.
  • Du verfügst über fliessende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Englisch- und Französischkenntnisse sind von Vorteil.
Unser Angebot
  • Personalrabatte von 10 bis 25% auf alle Produktgruppen, inkl. Manora Restaurants und Food Märkte
  • Aus- und Weiterbildungsprogramme für alle Stufen und Funktionen
  • 5 bis 7 Wochen Ferien
  • 3 Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub & bis zu 4 Monate zusätzlicher unbezahlter Mutterschaftsurlaub möglich
  • Sabbatical von 1-6 Monate ab Vollendung des 3. Anstellungsjahres möglich
  • Firmeneigene Pensionskasse mit sehr solidem Deckungsgrad und überdurchschnittlicher Verzinsung des Sparguthabens

Bei Manor schätzen und leben wir Diversität. Bei der Gewinnung sowie Weiterentwicklung von Mitarbeiterinnen setzen wir uns dementsprechend für Chancengleichheit, Inklusion und die Förderung von Vielfalt ein.

#J-18808-Ljbffr
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