Addetto​/Addetta Amministrativo_Bari

Position: ADDETTO/ADDETTA AMMINISTRATIVO_BARI
Gi Group , la prima Agenzia per il Lavoro in Italia con oltre 200 filiali e più di 1.800 professionisti nel settore delle Risorse Umane, ricerca per società specializzata nel servizio in outsourcing di gestione documentale per la Sanità Pubblica e Privata, oltre che nella logistica integrata – la seguente figura:

ADDETTO/ADDETTA AMMINISTRATIVO
ATTIVITÀ PRINCIPALI

Caricamento bolle e scarico delle richieste provenienti dagli ospedali

Possibile svolgimento di ulteriori attività d’ufficio in base agli standard operativi concordati con la Committente

REQUISITI

Esperienza pregressa in ruoli amministrativi o gestione documentale (titolo preferenziale)

Capacità di utilizzo dei principali strumenti informatici

Precisione, organizzazione e flessibilità

OFFERTA

Contratto iniziale in somministrazione di 3 mesi con possibilità di proroga

Livello di inserimento: 3° livello CCNL Servizi di Pulizia – Multiservizi

Percorso strutturato di formazione e affiancamento

Orario:
Full time, 40 ore settimanali

Sede di lavoro:
Bari

Facciamo parte di Gi Group Holding ((Use the "Apply for this Job" box below).) la prima multinazionale italiana del lavoro, nonché una delle principali realtà a livello mondiale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: lavoro temporaneo, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Consulenza HR, Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari. Siamo presenti in più di 30 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 6000 persone.

I valori che ci contraddistinguono: attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità.

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Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).

L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del

D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo -candidati

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