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Director of Rooms

Trabajo disponible en: 08001, Barcelona, Cataluna, España
Empresa: Empresa Confidencial
Tiempo completo posición
Publicado en 2026-01-12
Especializaciones laborales:
  • Hospitalidad/Servicios de Comida
    Gestión Hotelera, Planeado de evento
Descripción del trabajo
Importante cadena hotelera  precisa incorporar a su equipo un/a  Director/a de Alojamiento en uno de sus hoteles 5*.  Esta persona será   responsable de garantizar la excelencia operativa y la máxima satisfacción del cliente en todas las áreas del departamento.

Funciones y responsabilidades

Supervisar y coordinar de manera integral las operaciones de alojamiento (Recepción, Pisos, Guest Experience y áreas relacionadas).
Garantizar un alto nivel de satisfacción del cliente, gestionando y resolviendo reclamaciones de forma eficiente y alineada con los estándares del hotel.
Asegurar el cumplimiento y la correcta aplicación de los estándares de calidad, servicio y atención al cliente.
Diseñar, implantar y optimizar procesos y procedimientos de trabajo orientados a la mejora continua.
Elaborar informes operativos y de resultados (KPIs, calidad, satisfacción del cliente, incidencias, productividad, etc.) para la Dirección.
Planificar, coordinar y supervisar la formación continua del personal del área de alojamiento.
Liderar, motivar y gestionar equipos, fomentando un entorno de trabajo colaborativo y de alto rendimiento.
Gestionar las operaciones de atención al público, asegurando una experiencia coherente y excelente durante toda la estancia del huésped.
Coordinar y asegurar una comunicación fluida y eficaz entre los distintos departamentos del hotel.
Garantizar el cumplimiento de la normativa vigente en materia de salud, seguridad, higiene y prevención de riesgos laborales.
Participar en la gestión de recursos humanos: selección, evaluación del desempeño, planificación de turnos y control de costes de personal.
Proponer e implementar acciones de mejora orientadas a incrementar la rentabilidad y la fidelización de clientes.

Requisitos
Formación en Turismo, Dirección Hotelera o similar.
Experiencia previa demostrable en posiciones similares dentro del sector hotelero.
Capacidad de liderazgo, gestión de equipos y toma de decisiones.
Perfil proactivo, organizado y orientado a resultados y al cliente.
Alto nivel de habilidades comunicativas y de resolución de conflictos.
Nivel alto de inglés; se valorarán otros idiomas.

Se ofrece
Incorporación a un hotel de referencia en la ciudad.
Proyecto estable con posibilidades reales de desarrollo profesional.
Entorno dinámico y orientado a la excelencia en el servicio.

Si cumples con el perfil y deseas impulsar tu carrera profesional en un entorno hotelero de primer nivel,  no lo dudes y apúntate a esta oferta .
Tenga en cuenta que actualmente no se aceptan solicitudes desde su jurisdicción. Las preferencias de los candidatos son decisión del empleador o del agente reclutador.
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