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Director​/a de Negocio – Dirección Ejecutiva

Trabajo disponible en: 08001, Barcelona, Cataluna, España
Empresa: Atrevia
Tiempo completo puesto
Publicado en 2026-02-03
Especializaciones laborales:
  • Gerencia
    Estrategia Corporativa, Administración de Empresas, Administracion de Negocios, Gerente de Operaciones
Rango Salarial o Referencia de la Industria: 70000 - 90000 EUR Anual EUR 70000.00 90000.00 YEAR
Descripción del trabajo
Puesto: Director/a de Negocio – Dirección Ejecutiva ATREVIA

Somos ATREVIA, una consultora estratégica de Atracción, Influencia, Transformación y Anticipación, líder iberoamericana en Comunicación, Marketing y Asuntos Públicos, con presencia propia en 15 territorios y partners en otros 45 países. Contamos con más de 640 profesionales de 30 nacionalidades y una manera única de abordar la comunicación: combinando escucha, estrategia, creatividad y la magia de las mezclas.

Acompañamos a las empresas en la resolución de desafíos complejos, activando movimientos, generando diálogo y guiando decisiones con un enfoque humano y sostenible. Creemos en el poder del compromiso y en un crecimiento que se construye desde la actitud, el propósito y la innovación constante.

ATREVIA. Crecer, creciendo.

Buscamos un/a Director/a de Negocio para liderar y hacer crecer un área especializada en consultoría de marca, relato, diseño, comunicación y experiencias
, con una clara orientación a management, desarrollo de negocio y liderazgo de equipos
.

Será responsable de definir la visión del área, dirigir equipos multidisciplinares, desarrollar negocio (2,5–5 M € aprox.), garantizar la rentabilidad y actuar como interlocutor/a senior con clientes y stakeholders clave del ámbito público y privado.

Un perfil con fuerte visión estratégica y de negocio
, capaz de integrar creatividad, marca y comunicación en soluciones de alto valor, inspirar equipos y construir relaciones duraderas con impacto real en los resultados.

¿ Qué harás? 1. Liderar y desarrollar el negocio del área
  • Business Plan alineado con los objetivos estratégicos de ATREVIA.
  • Gestionar un volumen de negocio entre 2,5 y 5 millones de euros
    , asegurando rentabilidad, eficiencia operativa y crecimiento sostenible.
  • Detectar oportunidades de crecimiento en clientes existentes, nuevas cuentas y líneas de servicio emergentes.
  • Impulsar la presencia del área en cuentas clave
    , concursos estratégicos y propuestas de alto impacto.
  • Trabajar de forma transversal con otras áreas de la compañía para generar sinergias y oferta integrada.
2. Gestionar clientes estratégicos y relaciones senior
  • Ser interlocutor/a clave con direcciones generales, comunicación, marca, instituciones y stakeholders C-level
    .
  • Liderar negociaciones complejas y conversaciones de alto impacto estratégico.
  • Aportar visión consultiva, anticipación y capacidad de influencia.
  • Velar por la calidad, relevancia y alineación estratégica de las entregas.
3. Dirigir equipos y estructura organizativa
  • Liderar equipos multidisciplinares (estrategia, creatividad, diseño, relato, audiovisual, etc.).
  • Definir estructura, roles, prioridades y formas de trabajo, asegurando foco, eficiencia y calidad.
  • Marcar visión, criterios y estándares, elevando el nivel global del área.
4. Supervisar proyectos estratégicos de marca y comunicación
  • Dirigir, desde una mirada estratégica y de negocio, proyectos de:
    • Estrategia de marca y posicionamiento
    • Narrativa corporativa y relato
    • Identidad y arquitectura de marca
    • Experiencias y activaciones
  • Garantizar la coherencia entre estrategia, creatividad y ejecución
    , sin asumir un rol operativo.
  • Impulsar metodologías integrales y enfoques holísticos que aporten valor real al cliente.
5. Asegurar excelencia y posicionamiento del área
  • Definir y garantizar estándares de calidad en propuestas y proyectos.
  • Asegurar que las soluciones combinan solidez estratégica, narrativa potente y ejecución impecable
    .
  • Contribuir al posicionamiento de ATREVIA como partner de referencia en branding, estrategia y comunicación de alto valor.
  • Representar al área en entornos estratégicos, foros y dinámicas corporativas cuando sea necesario.
¿ Qué buscamos? Experiencia
  • Más de 8–10 años de experiencia en consultoría estratégica, branding, agencias creativas o entornos similares.
  • Experiencia sólida en dirección de negocio, gestión económica y liderazgo de equipos
    .
  • Trayectoria demostrable en proyectos de marca, estrategia y comunicación de alto nivel.
  • Experiencia en gestión de clientes con interlocución senior (C-level institucional).
Competencias clave
  • Fuerte visión de negocio y orientación a resultados
    .
  • Pensamiento estratégico con sensibilidad creativa (no operativa).
  • Capacidad de liderazgo, influencia y toma de decisiones.
  • Capacidad para estructurar, priorizar y hacer crecer equipos y proyectos.
  • Presencia ejecutiva y solvencia en contextos complejos.
Formación e idiomas
  • Formación superior en Comunicación, Marketing, Branding, Publicidad, Diseño, ADE o similar.
  • Inglés fluido (C1). Catalán imprescindible. Portugués valorable.
¿ Qué ofrecemos?
  • La oportunidad de liderar y hacer crecer un área estratégica dentro de ATREVIA, con impacto real en negocio y posicionamiento.

Nos encanta descubrir talento que quiera aprender, proponer y transformar.

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