×
Register Here to Apply for Jobs or Post Jobs. X

Eerste monteur techniek

Job in 1011, Amsterdam, North Holland, Netherlands
Listing for: Ministerie van Defensie
Full Time position
Listed on 2026-03-14
Job specializations:
  • Trades / Skilled Labor
Job Description & How to Apply Below
Vacature kenmerken

Lees alle informatie over deze vacature zorgvuldig en gebruik vervolgens de sollicitatieknop hieronder om uw cv en sollicitatie te versturen.
Standplaats

Almelo - Poms Vriezenveen

Contractduur

De proeftijd bedraagt maximaal 2 jaar, met uitzicht op een aanstelling voor onbepaalde tijd.

Uren per week

- 38

Maandsalaris

€2,976.00 - €3,752.00

Salarisniveau

Burgerschaal IBBAD 05 - Burgerschaal IBBAD 05

Niveau

MBO 3

Vakgebied

Techniek / productie

Vacaturenummer

72042

Dienstverband

​Tijdelijke aanstelling met zicht op vaste aanstelling​

Functiegroep

Burger

Functieomschrijving
Heb jij affiniteit met techniek en lijkt het jou leuk om te sleutelen aan een breed scala aan defensiematerieel? Dan maken we graag kennis met jou!
Jouw rol als eerste monteur
Als eerste monteur stel je diagnoses en houd jij je bezig met het onderhouden van eenvoudig tot complex defensiematerieel. Op basis van jouw eigen inzicht en in samenwerking met jouw collega’s onderzoek je wat er verbeterd kan worden, worden de taken verdeeld en ga je met jouw kennis en expertise aan de slag. Bijvoorbeeld het vervangen van wielen, remmen en andere componenten.

Het werken aan verschillende soorten defensiematerieel maakt het werk als eerste monteur bij ons een gave en bovenal leuke uitdaging. Maak je geen zorgen over het aanleren van nieuwe vaardigheden, wij dragen zorg voor alle trainingen. Heb jij al relevante werkervaring en vind jij het leuk om monteurs te begeleiden? Bekleed jij graag de functie van leermeester of mentor? Solliciteer dan als eerste monteur!
Collega's aan het woord:
"Er heerst een fijne werksfeer binnen de eenheid, waar hard werken hand in hand gaat met ruimte voor eigen inbreng en een prettige balans tussen werk en privé."
Dit biedt Defensie jou!
Dit maakt werken als monteur zo uniek:
Jouw kennis en vaardigheden dragen bij aan de inzetbaarheid van militaire eenheden. Door jouw inzet kunnen de militaire collega’s beschikken over veilige en betrouwbare middelen;
Dit maakt het werken bij Defensie zo uniek:
Je draagt jouw steentje bij aan de veiligheid van Nederland;
Je komt terecht in een hecht team.
Functie-eisen
Wat wij vragen
Als eerste monteur vragen wij minimaal om een EBAT of een gelijkwaardig mbo 3-diploma in de richting van autotechniek (WEB-3);
Om de functie te kunnen vervullen moet je in het bezit zijn van een rijbewijs B, een rijbewijs C is wenselijk, maar niet noodzakelijk;
Daarnaast heb je diverse opleidingen gevolgd op het gebied van de toegepaste technieken;
Praktische beheersing van Duitse en Engelse taal;
Ook vragen wij ruime ervaring op het vakgebied;
Vaardigheid in het instellen meet- en testapparatuur, in het gebruik van relevante geautomatiseerde systemen en vaardigheid in het besturen van diverse voertuigen.

Arbeidsvoorwaarden
Salarisniveau

Burgerschaal IBBAD 05 - Burgerschaal IBBAD 05

Salarisomschrijving

Het salaris is gebaseerd op een werkweek van 38 uur.

Maandsalaris

€2,976.00 - €3,752.00

Dienstverband

Tijdelijke aanstelling met zicht op vaste aanstelling​

Contractduur

De proeftijd bedraagt maximaal 2 jaar, met uitzicht op een aanstelling voor onbepaalde tijd.

Maximaal aantal uren per week

38

Overige arbeidsvoorwaarden
Defensie heeft goede secundaire arbeidsvoorwaarden, vanaf 2025 ontvangen defensiemedewerkers voortaan het vakantiegeld en de eindejaarsuitkering niet meer als afzonderlijke uitkeringen, maar bouwen ze dit maandelijks op via het Individueel Keuze Budget (IKB). Het IKB voor defensiemedewerkers bedraagt in totaal 16,33 procent van het salaris. Met het IKB kunnen defensiemedewerkers zelf beslissen wanneer, waaraan en hoeveel budget zij besteden aan tijd, geld of fiscale faciliteiten.

Dit kan tot maximaal het maandelijks opgebouwde budget.

Het IKB kan gebruikt worden voor:
Maximaal 15 procent van het salaris kan maandelijks worden benut voor de uitruil van de tegemoetkoming woon-werkverkeer;
Het maandelijkse verschil tussen de tegemoetkoming in de kosten van eigen vervoer voor woon-werkverkeer en het fiscaal maximum;
Een fiets voor persoonlijk gebruik, inclusief fietsaccessoires en een fietsverzekering;
Een computer die ook te gebruiken is voor werk of studie, inclusief computeraccessoires en een computerverzekering;
Een accu…
Note that applications are not being accepted from your jurisdiction for this job currently via this jobsite. Candidate preferences are the decision of the Employer or Recruiting Agent, and are controlled by them alone.
To Search, View & Apply for jobs on this site that accept applications from your location or country, tap here to make a Search:
 
 
 
Search for further Jobs Here:
(Try combinations for better Results! Or enter less keywords for broader Results)
Location
Increase/decrease your Search Radius (miles)

Job Posting Language
Employment Category
Education (minimum level)
Filters
Education Level
Experience Level (years)
Posted in last:
Salary