Arbo- en Preventiecoördinator

Levvel zoekt een Arbo- en Preventiecoordinator

• Je levert graag een belangrijke bijdrage aan de veiligheid en het welzijn van alle collega’s
• Je bent de drijvende kracht achter arbo, want je weet hoe belangrijk dit is
• Je werkt graag bij een maatschappelijk betrokken organisatie

Kortom: zet jij net die extra stap in de jeugdhulp? Dan is Levvel iets voor jou!

Een Arbo- en Preventiecoördinator die een bijdrage levert aan een veilige en gezonde werkplek, waar medewerkers vitaal en met plezier hun werk kunnen doen.

Het P&O team bestaat uit ongeveer dertig gedreven professionals met diverse specialisaties. Er zijn o.a. P&O adviseurs, een team vitaliteit en verzuim, een beleidsadviseur P&O, recruiters, een loopbaanadviseur en medewerkers voor de personeels- en salarisadministratie. Samen met je collega arbo en preventiecoordinator binnen het team Vitaliteit en Verzuim werk je direct onder de Teamleider P&O advies en vitaliteit & verzuim.

Bij Levvel zijn de leidinggevenden medeverantwoordelijk voor de arbeidsomstandigheden. De arbo- en preventiecoördinator ondersteunt de leidinggevenden bij het uitvoeren van de arbowetgeving. Je bent samen met je directe collega “de” deskundige in je vakgebied. Je hebt er plezier in om beleid en praktijk met elkaar te verbinden. En een veilig, gezond werkklimaat staat voor jou op nummer 1.

• Je bent het eerste aanspreekpunt voor collega’s als het gaat om jouw aandachtsgebied.
• Je neemt de lead in het RI&E proces en vertaalt inzichten naar concrete verbeteringen samen met de leidinggevenden die direct effect hebben op de werkvloer;
• Je bouwt actief mee aan ons arbo- en preventiebeleid, zodat het niet alleen op papier staat, maar écht leeft en nageleefd wordt in de organisatie;
• Je stelt procedures en werkinstructies op en houdt deze actueel;
• Je zorgt dat incidenten en ongevallen zorgvuldig worden geregistreerd, signaleert rode vlaggen en anticipeert hierop;
• Je ondersteunt leidinggevenden vanuit jouw deskundigheid en adviseert waar nodig;
• Je voert werkplekonderzoeken uit en regelt de benodigde ergonomische hulpmiddelen, zodat collega’s gezond en duurzaam kunnen werken;
• Je helpt teams op een toegankelijke en praktische manier, zodat iedereen weet hoe ze gezond, veilig en met plezier kunnen werken.

• Je hebt mbo/hbo werk- en denkniveau;
• Ervaring of zichtbare affiniteit met arbo en preventie;
• Praktische kennis en ervaring met het uitvoeren en actueel houden van de RI&E, inclusief het signaleren van risico’s en het vertalen ervan naar haalbare verbetermaatregelen;
• Je beschikt over een opleiding tot preventiemedewerker of je bent gemotiveerd om deze op korte termijn te behalen;
• Je hebt zelf organiserend vermogen en neemt je eigen verantwoordelijkheid;
• Je bent 24 – 28 uur beschikbaar per week en in ieder geval werkzaam op donderdag.

• Een boeiende werkomgeving die inspireert en uitdaagt;
• Arbeidsvoorwaarden conform cao Jeugdzorg;
• Een salaris conform schaal 8: min. € 2946,27 – max. € 4375,20, bij een volledige werkweek (36 uur) en afhankelijk van opleiding en ervaring;
• Een eindejaarsuitkering van 8,3%;
• Werken op kantoor aan de rand van Amsterdam Zuid of op één van de andere locaties van Levvel of vanuit huis;
• Een smartphone en laptop;
• Wil je weten wat Levvel nog meer te bieden heeft? Dat lees je hier.

Levvel helpt kinderen, jongeren en (pleeg) gezinnen met ernstige problemen weer op weg. Bij Levvel hebben we alle hulp onder één dak: van opvoedondersteuning tot (hoog) specialistische jeugdhulp, complexe psychiatrische zorg, TOPGGz en acute hulp. We kijken altijd wat kinderen, jongeren en gezinnen écht nodig hebben. Ook als dat betekent dat we out-of-the-box moeten denken. We werken intensief samen, ondersteunen elkaar en leren van elkaar.

We blijven onze zorg verbeteren en innoveren om de meest effectieve begeleiding en behandeling te bieden. Levvel is een diverse en inclusieve organisatie die ruimte biedt aan iedereen, want hoe diverser onze organisatie, hoe beter onze zorg en hulpverlening!

Solliciteer direct en wij plannen een kennismakingsgesprek in!

• Inhoudelijke vragen over de functie? Stephanie de Haan, teamleider P&O advies en Vitaliteit & Verzuim beantwoordt ze graag: .
• Vragen over de sollicitatieprocedure? Mail dan met werving en selectie: werk.

Acquisitie n.a.v. deze vacature is niet gewenst.