Geschäftsführung; m​/w​/d

Du suchst eine neue, spannende und abwechslungsreiche Aufgabe? Nutze die Chance - denn wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine neue Geschäftsführung (m/w/d) für unseren Zweckverband.
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Dazu möchten wir uns natürlich auch kurz bei Dir vorstellen: Wir, der Zweckverband Kommunale Verkehrssicherheit Oberpfalz, sind eine Behörde mit Sitz in Amberg. Für unsere angeschlossenen Kommunen, das sind aktuell über 160 in der Oberpfalz, Niederbayern, Mittel- und Oberfranken, kümmern wir uns um die Verkehrssicherheit. Und das auf vielfältige Art und Weise. Zum einen überwachen wir den ruhenden und fließenden Verkehr, um Falschparker die Schranken zu weisen und Raser auszubremsen.

Zum anderen hat unser Kommunaler Ordnungsdienst ein wachsames Auge auf die Einhaltung bestehender Regelungen unserer Kommunen. Darüber hinaus starten wir regelmäßig innovative Projekte. Paradebeispiel: unsere Elterntaxi-Aktion.

• Ausbildung als Dipl.
  
  -Verwaltungswirt der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen mit modularer Qualifizierung für den Einstieg in die 4. Qualifikationsebene
• oder als Verwaltungsfachwirt (Fachprüfung II) erfolgreiche Absolvierung des Qualifizierungslehrgangs für besonders verantwortungsvolle (Führungs-)Aufgaben (QVA-BVS) bzw. Du bist befähigt und bereit, die modulare Qualifizierung oder den Qualifizierungslehrgang erfolgreich zu absolvieren
• oder ein abgeschlossenes Universitätsstudium im Bereich Wirtschaft, Rechtswissenschaft oder als Dipl.
  
  -Verwaltungswirt der Fachlaufbahn Verwaltung
• betriebswirtschaftliche Zusatzqualifikationen wie Verwaltungsbetriebswirt (BVS) oder Bilanzbuchhalter (BVS)
• weiterführende Qualifikationen und Erfahrung im Bereich Führung
• fundierte Kenntnisse im kommunalen Haushalts-, Kassen- und Rechnungswesen
• gute Kenntnisse im Kommunalrecht und der Doppik
• unternehmerisches und strategisches Denken
• gutes Organisationsvermögen und sehr genaue Arbeitsweise
• souveränes Auftreten vor kommunalen Gremien und gegenüber Medien
• überdurchschnittliches Engagement, Diskretion, Verantwortungsbereitschaft, Belastbarkeit, Entscheidungsfreude, Durchsetzungsvermögen
• Bereitschaft zur Wahrnehmung dienstlicher Termine am Abend

• Gesamtverantwortung für die Organisation und Konzeption des ZV KVS Oberpfalz
• Verantwortung für das operative Geschäft
• Leitung und Überwachung des Dienstbetriebs
• Repräsentation des Zweckverbandes nach innen und außen

• eine eigenständige und verantwortungsvolle Führungsaufgabe
• ein motiviertes Team von derzeit knapp 90 Mitarbeitern
• spannende Aufgaben und Themen mit Gestaltungsmöglichkeiten
• die Möglichkeit zur Gestaltung einer Behörde
• spitzenmäßige Kollegen ;
  
  -)
• ein toller Team-Spirit & respektvolles Miteinander
• eine vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit
• flache Hierarchien, offene Türen, moderne Werte
• Mitarbeiter- und Feedbackgespräche zur persönlichen Weiterentwicklung
• regelmäßige interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Top-Ausstattung in Sachen Technik

Die Stelle ist derzeit mit EG 15 nach dem TVöD bewertet und kann auch mit einem Beamten in A15 besetzt werden. Die Besoldung der Beamten richtet sich nach dem dem Bayer. Besoldungsgesetz (BayBesG).

Bitte übermittle Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bis spätestens

22. FEBRUAR 2026

ausschließlich über unser Bewerberportal unter (Sie können sich bewerben oder uns per E-Mail kontaktieren in dem Sie die untenstehende Online-Bewerbungsbox verwenden).

Für nähere Auskünfte steht Dir unsere Geschäftsführerin Simone Schwarz unter der Telefonnummer
-11 zur Verfügung. Informationen zum Zweckverband findest Du unter

HINWEISE ZUR BEWERBUNG:

Wir bitten um Verständnis dafür, dass wir vollständige Bewerbungsunterlagen benötigen, um Dich im Bewerbungsverfahren zu berücksichtigen. Deine Bewerbung sollte folgende Unterlagen enthalten:

• Bewerbungsanschreiben, bezogen auf die konkrete Stellenausschreibung
• lückenloser Lebenslauf
• einschlägige Abschluss- und Arbeitszeugnisse

Bei Vorliegen einer Schwerbehinderung ist die Kopie des Schwerbehindertenausweises oder bei einem Grad der Behinderung von weniger als 50 v. H. der Gleichstellungsbescheid nach § 68 Abs. 2 Sozialgesetzbuch IX erforderlich. Schwerbehinderte Bewerber werden bei gleicher Eignung und Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls bevorzugt berücksichtigt.

Der Zweckverband fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter. Wir begrüßen deshalb Bewerber, unabhängig von deren kulturellen und sozialen Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität.

Wir sichern Dir zu, die von Dir übersandten Daten vertraulich zu behandeln. Im Übrigen dürfen wir auf die Datenschutzerklärung auf unserer Homepage verweisen.

Bitte bewirb Dich ausschließlich über unser Stellenportal.