Infirmier(-ère Auxiliaire équipe volante et environs

Laisse ton empreinte au CISSS de la Montérégie-Est

Fais partie d’une mission essentielle. Le CISSS de la Montérégie-Est, c’est plus de 16 000 employés et 984 médecins qui mettent à profit leur expertise pour la santé et le bien‑être de la population dans 71 installations réparties en Montérégie (3 hôpitaux, 18 CHSLD – MDA‑MA, 16 CLSC, et 22 installations pour les jeunes en difficulté). Plus grand employeur de la Montérégie, c’est dans le respect, la collaboration, la considération, l’engagement, la compétence et l’intégrité qu’on travaille tous ensemble.

Joins-toi à un milieu de proximité qui encourage l’autonomie, la créativité et le bien‑être professionnel.

Contribue à la santé des gens de ta région. Deviens infirmier(-ère) équipe volante en centre d'hébergement ou en CLSC, des établissements du centre intégré de santé et des services sociaux de la Montérégie-Est (CISSS-ME). Intègre une équipe stimulante.

En étant équipe volante, tu bâtiras des liens forts avec un groupe de collègues d’expérience. De plus, cet emploi permanent au cœur d'Acton Vale te permettra de vivre et de travailler dans ta communauté. Transformer ton quotidien, c’est l’empreinte du CISSS‑ME.

• Hébergement
• Etc.

Nous avons des postes équipe volantes à temps partiel et temps complet, de jour, de soir et de nuit.

* Pour les candidats qui souhaitent avoir un poste équipe volante de jour, une disponibilité sur un deuxième quart de travail (soir ou nuit) est requise.

• Salaire horaire de 27,07 $ à 36,14 $;
• 4 semaines de vacances après 1 an;
• Régime de retraite;
• Assurance collective;
• Occasions d’avancement professionnel;
• Activités de formation continue.

• Participant à la réalisation d'un ensemble de soins infirmiers en collaboration avec l'équipe de soins;
• Contribuant à l’évaluation de l’état de santé de l'usager et à la réalisation du plan de soins, prodiguant des soins infirmiers et de bien‑être, des traitements infirmiers et médicaux, dans le but de maintenir la santé, de la rétablir et de prévenir la maladie;
• Collaborant à l'enseignement fait aux patient(e) s et à leurs proches.

• Diplôme d’études professionnelles (DEP) en Santé, assistance et soins infirmiers (SASI);
• Doit être membre de l’Ordre des infirmières et infirmiers auxiliaires du Québec (OIIAQ);
• Thérapie intraveineuse obligatoire.

Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature, mais ne communiquerons qu’avec celles retenues pour une entrevue.

Le CISSS de la Montérégie-Est applique un programme d'accès à l'égalité en emploi et invite les Autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques, les femmes et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Les personnes handicapées peuvent également nous faire part de leurs besoins particuliers relativement au processus de sélection pour l'emploi sollicité afin de faciliter l'étude de leur candidature.

Travailler au CISSS de la Montérégie-Est, c'est soutenir la santé et le bien‑être de notre population en offrant des services de santé et de services sociaux accessibles, le tout dans le plaisir du travail bien fait. C'est aussi s'assurer de veiller à la protection et à la réadaptation des jeunes en difficulté ainsi que de leurs familles pour l'ensemble du territoire de la Montérégie.

La vision du CISSS de la Montérégie-Est me tient particulièrement à cœur comme elle est d'offrir des soins adaptés, accessibles et efficaces qui répondent aux besoins de toutes et de tous. Mes valeurs personnelles sont en ligne avec nos valeurs professionnelles, soit le respect, la compétence, la collaboration, l’engagement, l’intégrité et la considération.

- Sylvain, directeur adjoint des ressources humaines – Gestion des talents